Informatie Architect / Analyst
Opdracht ID: 285
Budget: € 50 tot € 5000
Geplaatst: 10-03-2010
Reacties: 1
Locatie: Den Haag, Zuid-Holland
Laatst gewijzigd: 17-05-2010
Status: Gesloten
We zoeken een informatie Architect / Analist voor onze klant in Den Haag voor een project van 3 maanden (met kans op verlenging). Moet voldoen aan alle eisen die hieronder zijn gesteld.
Werkzaamheden:
-Adviseren over de toekomstige applicatiearchitectuur (applicatielandschap) en de technische invulling hiervan.
-Adviseren over Application Lifecycle Management en Application Portfolio Management.
-Ontwerpen en opstellen applicatiearchitectuur.
-Vertalen van functionele wensen naar applicatiearchitectuur, technische oplossingen, migratieplannen, pakketten en projecten.
-Vervaardigen van documentatie m.b.t. de applicatiearchitectuur en diverse modellen.
-Inpassen van nieuwe applicaties en informatiestromen in de bestaande applicatiearchitectuur.
-Opstellen, uitdragen en toetsen van te hanteren standaarden en principes bij het gebruik van de applicatiearchitectuur.
-Bewaken van de logische samenhang door toetsing van systeemontwikkeling en infrastructuur aan de applicatiearchitectuur.
Functie eisen
-Minimaal 3 jaar ervaring met architectuurvraagstukken.
-Minimaal 3 jaar ervaring met informatieanalyse; het uitvoeren van behoefte-, proces- en alternatievenanalyse.
-Minimaal 3 jaar ervaring met Service Oriented Architectuur.
-Opleiding op het gebied van informatica/informatiekunde op minimaal HBO niveau.
Overige eisen
-Kennis en ervaring van de laatste rijksbrede ICT ontwikkelingen.
-Kennis en ervaring van ITIL, ASL en BiSL
-Kennis van TOGAF en Archimate
-Ervaring met UML
-Ervaring met RUP
-Ervaring met Enterprise Architect.
De Informatieanalist/Architect is een echte teamplayer. Hij/zij beschikt over goede communicatieve en sociale vaardigheden. Naast het opstellen en onderhouden van de applicatiearchitectuur is hij/zij in staat om bijbehorende technische vraagstukken op professionele wijze te behandelen. Tevens is hij/zij proactief in het op peil houden en verbeteren van het kwaliteitsniveau van het ontwerp- en ontwikkelproces binnen het team.
Competenties die de persoon nodig zal hebben voor het succesvol vervullen van de functie zijn:
-Analytisch denkvermogen
-Discussiëren op basis van argumenten
-Creativiteit
-Resultaatgericht
-Klantgericht handelen
-Mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
Reference: CONT-AND-451-DHG
